凝心聚力齊奮進(jìn)-襄陽(yáng)路橋開展2022年新員工入職培訓(xùn)

7月18日-23日，為幫助新員工更好地適應(yīng)新環(huán)境、融入新團(tuán)隊(duì)、轉(zhuǎn)換新角色，襄陽(yáng)路橋開展了為期6天的新員工入職培訓(xùn)。

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文：盧紅菊梁力允圖：王星

開班儀式上，公司黨委書記、董事長(zhǎng)劉克國(guó)代表公司致歡迎辭，并對(duì)新員工提出加強(qiáng)學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)；精益求精，求真務(wù)實(shí)；與人為善，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)；融入文化，找準(zhǔn)定位等四點(diǎn)要求。

本次培訓(xùn)內(nèi)容涉及企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理、廉政教育、公文寫作、職場(chǎng)禮儀、風(fēng)險(xiǎn)防控、安全管理等。授課形式既包括常規(guī)的課堂講授、案例分享、視頻展示等，也穿插了團(tuán)隊(duì)游戲、分組競(jìng)賽等趣味橫生的環(huán)節(jié)，在寓教于樂(lè)的同時(shí)，也鍛煉了新員工之間的協(xié)作能力。培訓(xùn)綜合課堂表現(xiàn)和綜合測(cè)評(píng)共推選出6名“優(yōu)秀學(xué)員”，旨在激勵(lì)新員工們敢于爭(zhēng)先、銳意進(jìn)取。

入職“第一課”已結(jié)束，新員工們對(duì)公司發(fā)展現(xiàn)狀和戰(zhàn)略規(guī)劃有了初步了解，團(tuán)隊(duì)協(xié)作、個(gè)人能力等尚需時(shí)間和實(shí)踐來(lái)鍛煉和檢驗(yàn)。凝心聚力謀發(fā)展、并肩前行創(chuàng)輝煌，襄陽(yáng)路橋人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)不變，企業(yè)和員工合作共贏理念不變。